労働– category –

それなりの役職にありながら、ハラスメントをする、同僚を誹謗中傷する、何度指導しても成績が悪い…そんな従業員を目の当たりにすると、「降格させたい」と考えるのが、雇用主の本心でしょう。 それだけではなく、他の従業員からすると、「何であんな人が...

※本記事に出てくる人物・団体は実在の人物・団体とは無関係です。弁護士の経験に基づいて考案したオリジナル事案です。 Ｘ社は、創業７０年目を迎える製造業の会社。従業員は１００名前後。ここ３０年は、大手自動車メーカーからの自動車部品製造の下請を...